Après le gros succès « Flash » de notre sondage, la CGT a profité du Comité Social Territorial de ce jour pour interpeller l’employeur.

« Madame la Présidente des instances de ce jour,

Notre pays a connu ces dernières semaines un épisode de canicule, avec des records de chaleur. D’autres épisodes de très fortes chaleurs voire de canicule risquent de survenir dans les prochains jours et les prochaines semaines.

En prévision du CST de ce jour, la CGT du Conseil départemental s’est adressée ce mardi aux agents et agents départementaux pour les informer sur leurs droits et les inviter à faire connaitre dans le cadre d’un court questionnaire les difficultés rencontrées et à faire connaitre leur ressenti, leur avis et leurs suggestions suite à cet épisode de canicule.

Les retours sont massifs, avec plus de 1200 répondants en moins de 3 jours, et représentatifs de la diversité des situations de travail. Les répondants des centres de PMI, crèches, circonscriptions service social, ASE et PMI étant plus nombreux que les répondants des sites Pulse et Jump.

Si les agent.es ont très massivement (à 95%) bénéficié de conditions ou d’aménagements spécifiques pour les protéger et protéger les usagers : principalement le télétravail (34%), l’aménagement d’horaires (21%), les ventilateurs (19%)… ces conditions ou aménagements n’ont pas paru suffisants pour les deux tiers d’entre eux.

Ce n’est pas qu’un ressenti. Les conditions de travail ont été profondément impactées, des températures montant jusqu’à 38° ont été relevées et les mesures prises n’ont pas toujours été suffisantes et pas toujours à temps.

Par le passé, les collègues ont déposé des demandes de travaux, notamment sur la climatisation, pour prévenir la chaleur excessive dans les locaux. Très majoritairement, ces demandes n’ont pas été prises en compte.

Nous avons beaucoup, beaucoup de réponses sur les ressentis, les avis, les suggestions suite à cet épisode de canicule. Plus de 800 agent.es se sont exprimé.es. L’ampleur du nombre de réponses et la richesse des témoignages reçues sont à mettre en rapport avec ce que nous avons vécu et continuons à vivre dans nos corps. Cette parole est un outil précieux pour faire évoluer les mesures qui doivent être prises à l’avenir dans une telle situation.

Dans cette situation, les représentant.es du personnel CGT vous demandent :

– D’établir un retour d’expérience de la dernière séquence dans les meilleurs délais afin d’affronter dans les meilleures conditions les épisodes à venir

– De faire un bilan sur la santé physique et mentale des agent.es de cette séquence

– D’avoir un bilan des travaux annoncées sur la base des économies réalisées grâce au déménagement à Saint-Denis

– De faire évoluer le plan canicule pour l’adapter aux nouvelles conditions climatiques et mieux protéger la santé des agent.es et des usager.es.

– D’organiser le plus rapidement possible une réunion avec les représentant ;es du personnel sur ce sujet. »